В цивілізованому світі слова «соціально відповідальний бізнес» вже доволі давно сприймаються як «масло масляне»: адже яким ще буває цивілізований бізнес?!

Стандарт корпоративної соціальної відповідальності (КСВ) прийнятий на рівні ООН та ратифікований Україною.

Charity Tuner розробляє і настроює системи корпоративного волонтерства, корпоративної благодійності і допомогає бізнесу знайти свій власний спосіб допомагати. Допомагати так, щоб бути впевненим в доцільності кожної витраченої копійки.

Це дає бізнесу перевагу в наймі співробітників. Адже працювати на соціально відповідальному підприємстві — престижніше.

Це додає лояльності клієнтів/партнерів. Адже купувати у такого підприємства — приємніше.

Це формує позитивний актив Goodwill, котрий підвищує ринкову капіталізацію бізнесу. А інакше з чого би усі цивілізовані бізнеси у світі — від малого до великого — займались КСВ?

Якщо ви хочете допомагати, але ще не вирішили кому чи не розумієте, з чого розпочати — ми допоможемо. А ви допоможіть нашій ГО фінансово. Ми не вигадуємо велосипед. Починаючи з 2011 року досліджуємо профільні законодавчі бази та практики Західної Європи (насамперед — Німеччини і Польщі), Великобританії та США. Так, багато чого до сих пір не може бути застосовано до України, проте ми ж рухаємось вперед!

З нас:

  • стратегічне планування (з ким та чому вам будет цікаво, ненав’язливо і по ділу здійснювати КСВ);
  • концепція;
  • документообіг;
  • залучення і мотивація співробітників, волонтерів, громади;
  • публічний супровід для залучення громадськості (тези для ЗМІ, организація заходів, стратегія на рік-два-п'ять)
Ми займаємося розробкою діючої моделі власної системи КСВ. Це включає запровадження системи моніторингу, контролю та звітності на усіх етапах:
  • Побудова «матриці КСВ» з урахуванням специфіки бізнесу компанії, цільової аудиторії, наявності чи відсутності практики КСВ-проектів, можливостей використання дружніх/афілійованих структур, доступу до медіа та інше
  • Подбір цільових об'єктів/груп, на які буде розрахована КСВ.
  • Побудова оптимальної моделі використання ресурсів компанії для досягнення цілей КСВ (активні співробітники, власні товарно-матеріальні ресурси, ресурси афілійованих чи дружніх структур, бюджетів).
  • Работа над підвищенням лояльності цільової аудиторії через КСВ (вирішуємо проблеми, близькі до вашої ЦА).
  • Побудова оптимальної медіакампанії для просування системи КСВ та включенння в цю систему додаткових активних учасників, що не є співробітниками компанії.
  • Моніторинг КСВ-проектів компанії, оцінка ефективності, звітність, за необхідності — корекції проектів.

Трішки про те, що ми вже зробили, можна прочитати тут.

Детальніше про нас

ЗВ’ЯЗАТИСЯ З НАМИ:

050 442−27−40
kzhook@ukr.net